Goldman Sachs ha destacado el impacto de la inteligencia artificial (IA) en el mercado laboral, especialmente en los jóvenes trabajadores del sector tecnológico.
Lo que sucedió
La cuota del sector tecnológico en el mercado laboral estadounidense alcanzó su máximo en noviembre de 2022, coincidiendo con el lanzamiento de ChatGPT, un modelo de lenguaje de IA. Desde entonces, ha caído por debajo de su tendencia a largo plazo, según una nota de Jan Hatzius, economista jefe de Goldman Sachs, según informó Business Insider.
El impacto ha sido especialmente grave para los jóvenes trabajadores tecnológicos, ya que la tasa de desempleo de los jóvenes de entre 20 y 30 años en el sector tecnológico ha aumentado casi 3 puntos porcentuales desde principios de 2024.
Esto supone más de cuatro veces el aumento de la tasa de desempleo general. El aumento del desempleo entre los jóvenes trabajadores tecnológicos se considera un claro indicio de que la IA generativa está empezando a desplazar a los puestos de trabajo de cuello blanco, especialmente entre los trabajadores que se encuentran al inicio de su carrera profesional.
Goldman Sachs estima que la IA generativa acabará desplazando al 6-7 % de todos los trabajadores estadounidenses, un cambio que se espera que se produzca durante la próxima década. La empresa prevé que el impacto máximo en el desempleo se limitará a un “manejable” 0,5 %, ya que otras industrias absorberán a muchos de los trabajadores desplazados.
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Por qué es importante
El impacto de la IA en el mercado laboral es un tema que preocupa desde hace tiempo. Recientemente, Bill Gates advirtió de que la IA está avanzando a un ritmo que incluso a él le “sorprende”, lo que genera incertidumbre sobre cuándo la IA podría sustituir a los trabajadores humanos en todos los sectores.
El 17 de julio, Cathie Wood, de ARK Invest, también expresó su preocupación por el impacto de la IA en el mercado laboral, especialmente para los recién graduados universitarios. Señaló las preocupantes tendencias del mercado laboral, citando un reportaje de The Wall Street Journal sobre los nuevos graduados que luchan por conseguir un empleo.
Sin embargo, no todo el mundo comparte estas preocupaciones. David Sacks, responsable de IA y criptomonedas de la Casa Blanca, y Balaji Srinivasan, inversor de Silicon Valley, han argumentado que la narrativa del desplazamiento laboral impulsado por la IA está exagerada. Afirman que los seres humanos siguen siendo esenciales, ya que guían y verifican la IA en ambos extremos del flujo de trabajo.
Foto: Shutterstock
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